Приложение № 10
к приказу Министерства
здравоохранения и социального
развития Чувашской Республики
от «____» _________ 2014 г. № ____
ПОЛОЖЕНИЕ
о Республиканском конкурсе «Лучший по профессии»
в номинации «Лучший провизор»
I. Общие положения
1.1.Настоящее Положение определяет порядок, сроки проведения и определение
победителя конкурса «Лучший провизор » (далее конкурс) среди провизоров аптечных организаций;
1.2. Данный конкурс является культурно – массовым мероприятием, реализующим профессиональный и творческий потенциал фармацевтических специалистов и их способности.
1.3. Конкурс проводится 30 мая 2014г. в 10.00 в конференцзале Управления по адресу : г.Чебоксары, ул.Бондарева, д.13.
1.4. Данное Положение разработано организационно-фармацевтическим отделом Предприятия, в соответствии с планом мероприятий на 2014 год.
II. Цели и задачи
2.1. Сохранение традиции проведения профессионального конкурса;
2.2. Максимальное привлечение фармацевтической общественности к совершенствованию качества оказания фармацевтических услуг, интеллектуальному и профессиональному росту специалистов при проведении конкурса;
2.3. Популяризация социальной значимости фармацевтической профессии, развитие у специалистов профессионального мастерства, личностного роста, создание стимула к совершенствованию выполняемой работы;
2.4. Поощрение специалистов за вклад в развитие фармацевтического рынка и соответствие высоким стандартам качества представляемой продукции и услуг.
III. Условия участия в конкурсе
3.1. К участию в конкурсе допускаются специалисты аптечных организаций, имеющие высшее фармацевтическое образование и осуществляющие свою деятельность на территории Чувашской Республики, которые будут бороться за звание «Лучший провизор» (далее – участник).
3.2. Конкурс проходит по очно-заочной форме;
3.3. Заявка на участие подается в организационно-фармацевтический отдел Предприятия (приложение № 2). Срок подачи заявки до 16 мая 2014 года.
IV. Конкурсная комиссия
4.1. Для оценки выступления участников конкурса создается конкурсная комиссия.
4.2. Состав конкурсной комиссии определен в приложении № 1 к данному положению.
4.3. Количество членов конкурсной комиссии нечетное.
4.4. Заседание конкурсной комиссии протоколируется.
V. Организация конкурса
5.1. Конкурс проводится по очно-заочной форме в два этапа.
5.1.1. Первый этап – профессиональный, оцениваются профессиональные знания специалиста. Проводится в организационно-фармацевтическом отделе 28 мая 2014г.:
- компьютерное тестирование. Итоги подводятся по пяти бальной системе:
не менее 90% правильных ответов – 5 баллов;
не менее 85% правильных ответов - 4 балла;
не менее 80% правильных ответов - 3 балла;
Результаты тестирования предоставляются в конкурсную комиссию.
- предоставляется отчет о работе за 3 года провизорам, имеющим стаж работы не менее трех лет для получения квалификационной категории;
5.1.2. Второйэтап - выполнение конкурсных заданий в присутствии участника конкурса.
5.2. Программа конкурса:
- Презентация – «90 лет на рынке лекарств» с раскрытием имиджевого преимущества (регламент не более 10 мин). Задание выполняется путем фото- и видео- презентаций, роликов, стихов и др. на электронных носителях;
- Визитка участника «Профессиональная этика и нравственность в профессии». Провести анкетирование посетителей на «кредит доверия», взять интервью, отзывы или разработать Стандарт надлежащей аптечной практики (допускается на бумажном носителе);
5.3. Каждый конкурс оценивается по 5-ти бальной системе, в т.ч. оценивается соблюдение временного регламента. При нарушении регламента – оценка снижается на 0,5 балла.
После каждого конкурса члены жюри без обсуждения между собой выставляют оценку участнику, все результаты протоколируются.
VI. Подведение итогов
6.1. Победителем конкурса становится участник, имеющий лучшие показатели по результатам выполнения всех конкурсных заданий, набравший наибольшее количество баллов по итогам двух этапов конкурса. В случае, если одинаковое количество баллов набирают несколько человек, победителем объявляется конкурсант, имеющий наибольший стаж работы по специальности.
6.2. Решение комиссии оформляется протоколом заседания конкурсной комиссии (приложение № 3).
6.3.Протокол конкурсной комиссии и пакет документов участников конкурса представляются в отдел правового обеспечения и кадровой политики Минздравсоцразвития Чувашии до 1 июня 2014 г.
6.4. Победителю присваивается звание «Лучший провизор », награждается дипломом победителя и денежным сертификатом;
6.5. Все участники получают дипломы участника, звания по номинациям и ценные подарки.
6.6.Торжественная церемония награждения победителя проводится на торжественном праздновании Дня медицинского работника.
Приложение № 1
к положению
Республиканского конкурса «Лучший по профессии»
Состав конкурсной комиссии Республиканского конкурса
«Лучший по профессии» в номинации «Лучший провизор»
| |
Гусева Елена -
Евгеньевна
|
главный государственный инспектор Территориального органа Росздравнадзора по Чувашской Республике
|
| |
Каныгина Любовь Всеволодовна -
|
заместитель генерального директора ГУП Чувашской Республики «Фармация» Министерства здравоохранения и социального развития Чувашской Республики
|
| |
Козлова Людмила Васильевна -
|
главный специалист – эксперт отдела Министерства здравоохранения и социального развития Чувашской Республики
|
| |
Петрова Ольга -
Борисовна
|
начальник отдела правового обеспечения и кадровой политики Министерства здравоохранения и социального развития Чувашской Республики
|
| |
Терентьева Марина - Михайловна
|
медицинский представитель, супервайзер компании «Такеда Фармасьютикалз»
|
Приложение № 2
к положению
Республиканского конкурса «Лучший по профессии»
Заявка
на участие в Республиканском конкурсе «Лучший по профессии»
в номинации «Лучший провизор»
от_______________________________________
(название аптечной организации)
|
№
|
Ф.И.О. участника команды
|
Должность, контактный телефон
|
|
1
|
|
|
|
|
|
|
Дата __________________/ ____________/
ФИО подпись
Приложение № 3
к положению
Республиканского конкурса «Лучший по профессии»
Протокол заседания
конкурсной комиссии Республиканского конкурса «Лучший по профессии»
в номинации «Лучший провизор»
от «____» ________ 2014 г.
Итоги открытого голосования по каждой кандидатуре:
|
N п/п
|
Наименование номинации
|
|
Ф.И.О. врача
|
должность врача,
полное
наименование
медицинской
организации
|
результаты голосования
|
|
"за"
|
"против"
|
"воздержалось"
|
|
1
|
|
|
|
|
|
|
2
|
|
|
|
|
|
|
3
|
|
|
|
|
|
|
...
|
|
|
|
|
|
Решением конкурсной комиссии по результатам голосования победителем
Конкурса в номинации «Лучший провизор»
признан ___________________________________________________________________
(Ф.И.О., должность, наименование организации)
Председатель Конкурсной комиссии _________ _____________________________
(подпись) (расшифровка подписи)
Члены Конкурсной комиссии _________ _____________________________
(подпись) (расшифровка подписи)